工资、薪金所得个人所得税计算注意事项-个税计算器

个所税网  阅读数  366  2019-12-01 14:26:29

 

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工资、薪金所得

 1、普通 规则 :因“任职或者受雇”而取得 。

  【留意 】下列情形不征收个人所得税,包括:

  (1)独生子女补贴;

  (2)托儿补助费;

  (3)差旅费津贴、误餐补助;

  (4)执行公务员工资制度未归入 基本 工资总额的补贴、津贴差额和家眷 成员的副食补贴。

2、工资薪金特殊规则

(1)解除劳动关系一次性补偿收入按“工资、薪金所得”交纳 个税。取得 的一次性补偿收入“超越 当地上年职工平均 工资3倍数额部分 ”的一次性补偿收入,可视为一次取得 数月的工资、薪金收入,允许在一定期限内平均 计算。

(2)退休人员再任职收入:征税

(3)离退休人员从原单位取得 补贴:除离退休工资或养老金外,一概 征税。

(4)保险金:企业为员工支付免税之外的保险金,征税。

(5)年金:单位为个人的部分 ,征税;个人交纳 部分 ,超越 个人工资4%部分 ,征税;退休以后按月领取的年金,征税

(6)兼职律师取得 工资:不扣除规范 费用,以收入全额征税。

(7)科技成果转化收入中给予科技人员的奖励:减按50%征税(新增)

总结】一句话,法定的部分 不征税,其他一概 征税。


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