个人所得税中的专项扣除包括哪些内容

个所税网  阅读数  258  2019-12-03 14:29:43

 

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专项扣除:主要指三险一金(个人交纳 部分 )

三险一金计算:社保=缴费基数×缴费比例


三险一金:基本 养老保险费、基本 医疗保险费、失业保险费、住房公积金。 

1、养老保险个人交纳 工资基数的4%,企业交纳 工资基数的10%,个人缴费至法定正常退休年龄。 

2、医疗保险基本 医疗保险个人交纳 工资基数的2%,单位交纳 工资基数的9.8%其0.8%部分 进个人账户;大额医疗费用互助资金个人每月交纳 3元,单位交纳 工资基数的 1%。个人生病时,由基本 医疗保险统筹基金和个人帐户共同费用。超越 基本 医疗保险统筹基金起付规范 ,依照 比例应当由个人担负 的医疗费用。个人帐户缺乏 支付部分 由自己 自付。 

3、失业保险个人交纳 工资基数的x 0.5%,单位交纳 工资基数的 1.5%。依照 规则 参与 失业保险,所在单位和自己 已按规则 实行 缴费义务满1年的;非因自己 意愿中缀 就业的;已办理失业注销 ,并有求职央求 的,可领取失业保险。 

4、住房公积金:个人交纳 工资基数的x 8%,单位交纳 工资基数的 8%。个人置办 、建造、翻建、大修自住住房;离休、退休的,完好 丧失劳动才干 ,并与单位终止劳动关系的;户口迁出所在的市、县或者出境定居的;出借 购、贷款本息的;房租超出家庭工资收入的规则 比例的能够 提取住房公积金。 


举例1:杭州的小明月工资为6000元,已知个人交纳 社保,养老比例8%,医疗比例2%,失业比例0.5%,公积金比例12%。已知缴费基数为4000元,计算小明专项扣除金额?

4000×(8%+2%+0.5%+12%)=900


举例2:小明2020年退休,正常基础 养老金是2019年的社会平均 工资×20%,但是假定 在退休之前养老保险中缀 了30个月,就是中缀 了2.5年,按2年算,基础 养老金就是2017年社会平均 工资×20% 

医疗保险的享用 待遇 

1、门、急诊医疗费用 

在职职工年度内(1月1日-12月31日)契合 基本 医疗保险规则 范围的医疗费累计超越 2000元以上部分 ; 

2、结算比例: 

合同期内派遣人员2000元以上部分 报销50%,个人自付50%; 

在一个年度内累计支付派遣人员门、急诊报销最高数额为2万元。 

3、 参保人员要妥善保管好在定点医院就诊的门诊医疗单据(含大额以下部分 的收据、处方底方等),作为医疗费用报销凭证; 

本文关键词:个人所得税 中的 专项 扣除 包括 哪些 

 

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